activités du territoire (la reunion)

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Dans le cadre du développement opérationnel de la société, et de ses filiales, Protéame souhaite recruter un chef de projet à partir du 6 janvier 2025. Le poste à pourvoir est un Contrat à Durée Indéterminé, avec une période d'essai de 3 mois, renouvelable une fois. Poste est basé à Charleville-Mézières (08000) à 45 minutes de Reims, accès autoroute, TGV. Rayon d'intervention : Charleville-Mézières principalement, Département 08, potentiellement en dehors du Département. De formation supérieure, (bac + 4 ou 5) et/ou ayant acquis une expérience lui permettant d'exercer les attributions du poste, il (elle) est place(e) sous la responsabilité du Directeur et assure : -Un rôle amont sur le développement d'opérations -Un rôle principalement de production -En lien avec le Directeur, participation au montage et à la faisabilité des opérations qui seront réalisées par la Société (procédures, montage, bilans, missions ...) -La gestion et la réalisation de ses opérations de A à Z (administratif, juridique et financier) tant en dépenses qu'en recettes. RESPONSABILITES DU CHEF DE PROJET Dans les différents domaines de responsabilités se déclinent un certain nombre d'ACTIVITES principales[...]

Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Nous connaître Optima Région de Nantes gère un dispositif de Médiation de Quartier, ainsi qu'une équipe de Médiateur(trice)s à l'École à Nantes, Saint-Nazaire, Rezé et Châteaubriant. Optima Région de Nantes a également développé un dispositif innovant d'intervention dans les Établissements Départementaux de Solidarité, et de médiation nocturne dans des espaces de manifestations culturelles. Description du poste Les médiateurs(trices) sont le premier maillon de la chaine de la tranquillité publique et de la prévention de la délinquance. Ils agissent au quotidien, de manière visible sur le terrain, au plus près des habitants, en synergie avec les autres acteurs du territoire et en complémentarité des acteurs de la sécurité publique, la médiation sociale contribue activement à la résolution des problèmes du vivre ensemble. La Médiation de quartier : Prévenir et réguler les comportements et usages gênants, les incivilités par la sensibilisation et le rappel aux règles de cohabitation. Tisser des liens avec les réseaux de partenaires existants pour un travail sur la prévention des passages à l'acte et/ou la récidive en tenant un discours préventif sur les risques encourus. Accompagner[...]

Puériculteur / Puéricultrice

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-Saint-Andéol, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous ! La direction territoriale met en œuvre l'ensemble des missions départementales liées à l'action sociale dans les domaines de la santé, de la famille, de la prévention, de l'insertion, de l'aide sociale à l'enfance et de l'autonomie. Elle met en œuvre son projet de direction et de développement social local dans lequel tous les agents sont impliqués. L'infirmier/puériculteur assure un accompagnement global de la personne Il veille au principe de continuité de service et d'accueil de l'ensemble des publics sur le territoire d'intervention Poste Missions santé famille : - Prévention médico-sociale et santé publique, suivi des enfants de 0 à 6 ans (loi n 89 899 du 18/12/99) - Prévention de la maltraitance - CPEF Descriptions de l'activité : Accueil du public, écoute, recueil d'information, analyse et diagnostic Travail pluridisciplinaire en équipe de pôle Permanences, visites à[...]

Responsable de projet de développement local

Emploi

Redon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Fédé est une association d'éducation populaire dont l'action en faveur du développement local rayonne sur l'ensemble du territoire du Pays de Redon. Avec son équipe de professionnels, elle est impliquée dans le champ de l'animation enfance/jeunesse/famille/adulte, du sport et des activités de plein nature, de l'action culturelle, de l'insertion sociale et professionnelle, du handicap et de la solidarité. Aujourd'hui, La Fédé recrute un(e) : UN.E RESPONSABLE DU PROJET PULSATIONS (poste à pourvoir dès que possible) => MISSIONS : Sous la responsabilité de la direction de La Fédé, le / la responsable de Pulsations est chargé(e) de la mise en œuvre et du développement du projet Pulsations. Il conçoit, organise et développe les séjours de pleine nature pour mineurs, ainsi que toutes activités nature/environnement au travers de cycles, d'animations ponctuelles, de créneaux école ou d'évènements, et de tout projet contribuant au développement du projet. Ces actions sont concertées et menées conjointement avec le coordinateur APPN (Activités Physiques de Pleine Nature) du projet Pulsations. Elles devront s'inscrire dans les valeurs portées par La Fédé (Cf Manifeste de l'Éducation[...]

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi

Manduel, 30, Gard, Occitanie

Mission principale : L'Animatrice Coordinatrice Famille est chargée de concevoir, mettre en place, animer et coordonner des actions et projets en direction des familles dans le cadre du projet social de la structure et conformément aux objectifs fixés par la CAF/CNAF. Le poste vise à renforcer le soutien aux familles, favoriser les relations intergénérationnelles, et accompagner les initiatives locales pour répondre aux besoins éducatifs, sociaux et culturels. Activités principales : 1. Conception et coordination des projets familiaux : o Analyser les besoins des familles du territoire et concevoir des projets répondant à ces besoins. o Développer et mettre en œuvre des actions collectives en faveur des familles (ateliers éducatifs, rencontres intergénérationnelles, soutien à la parentalité). o Évaluer les actions menées, proposer des ajustements et rédiger des bilans qualitatifs et quantitatifs. 2. Animation d'activités : o Organiser et animer des activités pour les familles, en lien avec la parentalité, l'éducation, la culture et le développement personnel. o Créer un environnement convivial et favoriser l'implication des familles[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Amboise, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

1. Animation/accompagnement de projets individuels et collectifs En soirée + mercredi AM + Samedi AM + Vacances scolaires +séjours - Accueillir et aller à la rencontre des jeunes (quartiers, cité scolaire.) - Animer des temps d'échanges, de discussions, de débats : o Mobiliser les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d'initiatives, proposer des lieux, jours, horaires et des formats adaptés afin d'organiser des rencontres avec les jeunes. o Organiser et animer des espaces de discussion dématérialisés via les réseaux sociaux ou d'internet o Être promeneur du net : Présence éducative sur les réseaux sociaux Information et prévention en lien avec les partenaires Animation physique d'intervention au sein des établissements scolaires - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen - Accompagner de projets Jeunes dans le cadre du programme Erasmus + (accueils / départs internationaux) 2. Coordination/direction Coordonner, élaborer, valoriser, évaluer et s'assurer de la cohérence des projets pédagogiques avec le projet associatif de la MJC - Programmer, planifier, diriger, animer et évaluer l'accueil de jeunes en extrascolaire[...]

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Maisons-Laffitte, 78, Yvelines, Île-de-France

Au cœur du Nord-Ouest parisien et desservie par le RER A et le transilien, la ville de Maisons-Laffitte est située entre la forêt de Saint-Germain- en-Laye et la Seine. Plus de la moitié du territoire communal est constituée d'un parc qui préserve la tranquillité des habitations et favorise les activités de loisirs. Outre l'hippodrome, de nombreux équipements sportifs (Palais Omnisports, piscine et terrains de tennis notamment) participent à un cadre de vie où l'activité culturelle est très présente. De nombreux commerces de proximité et restaurants, situés principalement en centre-ville, associés au marché couvert et aux services, dont toutes les branches sont représentées, offrent les moyens de bien vivre au quotidien. La Ville de Maisons- Laffitte recrute un directeur adjoint d'accueil de loisirs H/F à temps complet afin de renforcer ses équipes. Placé(e) sous la hiérarchie directe du directeur de centre de loisirs, du coordinateur, et sous l'autorité du directeur du service Scolaire, Enfance et Restauration, vous organisez et gérez un accueil de loisirs primaire ou maternel sur Ie plan administratif et pédagogique. Vous vous appuyez sur Ie projet éducatif de Ia commune[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Seurre, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein des services de la Direction Enfance Jeunesse, l'adjoint d'animation participe à la mise en œuvre des projets pédagogiques définis dans le cadre du Projet Éducatif du territoire. 3 postes à pourvoir. Lieu de travail sur l'un des sites ALSH du territoire communautaire suivant : ST SEINE EN BÂCHE - LOSNE - PAGNY LE CHÂTEAU Temps de travail 7h05 annualisés (détails à voir avec l'employeur) 9h hebdo. Principales missions: - Animer des cycles d'activités périscolaires et encadrer un groupe d'enfants de 3 à 11 ans. - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités, - Vous serez en charge d'assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants (rythme de l'enfant, connaissance des publics enfants). - Être imaginatif et créatif. - Qualité relationnelle et pédagogiques. - Gérer les listes de présence. Rémunération selon expérience, rémunération statuaire + régime indemnitaire Avantages : prestations d'actions sociales, participation mutuelle et prévoyance Prise de poste dès que possible.

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Pré-en-Pail-Saint-Samson, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Animateur jeunesse (période vacances scolaires) Grade : Cadre de catégorie B & C / Animateur, Animateur Principal de 2ème classe, Animateur Principal de 1ère classe, Adjoint d'Animation, Adjoint d'Animation Principal de 2ème classe, Adjoint d'Animation Principal de1ère classe LOCALISATION DU POSTE Le poste est établi à la Communauté de Communes du Mont des Avaloirs (C.C.M.A), 1 rue de la Corniche de Pail, Pré en Pail, 53140 PRE EN PAIL SAINT SAMSON. Vous serez amené à faire des déplacements sur le territoire et hors territoire. OBJECTIF DU POSTE : Sous la responsabilité de la Présidente et de la Directrice Générale des Services, MISSIONS : - Garant de la sécurité morale, physique. - Responsable du groupe de jeunes, l'animateur est le meneur de projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique. - Membre de l'équipe d'animation, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient. Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets. TACHES : - Etre médiateur au sein du groupe de jeunes, gère les conflits, garantit le respect des règles de[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

Pour ce poste à pourvoir au 1er décembre, la fonction du responsable de pôle s'organisera selon 4 axes : gestion du personnel, administration du service, développement du service et représentations. Profil recherché : - diplôme de cadre de formation supérieure (CAFERUIS, master management des organisations sociales et médico-sociales.), - expérience professionnelle de plus de 3 ans en qualité de responsable de pôle et auprès des publics jeunes, - permis B exigé (déplacements professionnels à prévoir sur le département) Compétences attendues : - connaissances des dispositifs de protection de l'enfance (MNA, MAEVA), - capacité à travailler en réseau et développer le partenariat, et à collaborer au sein d'une équipe de cadres hiérarchiques. Administration et gestion du personnel Gestion du personnel : organiser, superviser et valider l'activité des membres de ses équipes afin d'assurer la continuité des services, participer à la mise en oeuvre des orientations de la formation professionnelle des services, favoriser l'accueil des stagiaires et organiser leur accueil et leur accompagnement dans les services Le projet de service : être garant de la mise en oeuvre des projets[...]

Responsable d'association à caractère social

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Guérande, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Depuis plus de 30 ans, La Passerelle œuvre sur le territoire de Cap Atlantique pour favoriser l'insertion professionnelle et sociale. En tant qu'association intermédiaire, nous soutenons les demandeurs d'emploi dans leur parcours de retour à l'emploi durable, en collaboration avec des partenaires locaux. Si vous êtes animé par le secteur de l'insertion professionnelle et disposez de compétences reconnues en management et en gestion, rejoignez-nous ! En tant que Directeur-trice, vous contribuerez à maintenir et développer l'association dans le respect des valeurs et du cadre réglementaire. Vos missions : Sous la responsabilité du Bureau, représenté par son Président, vous aurez les responsabilités suivantes : - Déployer le projet associatif : Mettre en œuvre les orientations du Bureau, développer des activités pour répondre aux besoins du territoire, construire des partenariats, assurer le suivi des dossiers, et organiser des rencontres avec les demandeurs d'emploi en lien avec les acteurs locaux. - Développer les activités et partenariats : Assurer la veille stratégique, renforcer les relations avec les partenaires locaux : entreprises, collectivités, associations et particuliers,[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en faveur des Séniors, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour renforcer nos actions en Moselle (57). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot du projet et référent mobilité des publics « Séniors » et des partenaires associés, vous accueillez, orientez et gérez les parcours d'accompagnement des différents publics cibles. Pour cela, - Vous réalisez des diagnostics et des conseils mobilité en collectif et en individuel (dont à domicile) - Vous déterminez l'offre de service mobilité à mettre en place - Vous accompagnez les publics dans leurs parcours en lien avec les prescripteurs (CLIC, CCAS, Service APA du Conseil Départemental, Mutuelles, etc.) par la mise en œuvre de services mobilité - Vous animez des modules d'information ou de formation à la mobilité en assurant la promotion des mobilités alternatives - Vous participez ainsi à la lutte contre[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Anzin, 59, Nord, Hauts-de-France

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre de nos activités en Ile-de-France, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme du Nord (59), dans le cadre d'un remplacement. Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien[...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non salariés (exploitants, employeurs de main-d'œuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles). Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale. En ile de France, l'intervention sociale de la MSA est portée par le service Action Sanitaire et Sociale (ASS) qui est en capacité de comprendre les problématiques spécifiques de ses adhérents, fortement impactés par leur milieu de vie (isolement, déficiences de services en milieu rural.), leur activité professionnelle et les nombreuses interactions entre la sphère privée et la sphère professionnelle. Le[...]

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Saint-Léonard-de-Noblat, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'association Foyer Rural Centre Social de Saint Léonard de Noblat (87) est un acteur clé du développement social et culturel du territoire rural. Il propose des actions variées pour les habitants : activités sociales, culturelles, éducatives, intergénérationnelles, évènements, Université populaire, gestion des ALSH, pôle environnement, séjours. Conduit par une équipe de 11 salariés il compte près de 1000 adhérents et sa zone d'influence rayonne sur l'ensemble du territoire Monts et Barrages en Haute Vienne. Dans le cadre du remplacement de son Directeur et le renforcement de ses actions, le centre recherche son futur Directeur ou Directrice pour coordonner ses projets et en assurer la gestion. Missions principales : En tant que Directeur(trice), vous aurez la responsabilité de la gestion globale du centre, de son équipe, et de ses projets. Vos principales missions seront : Gestion administrative et financière : o Élaborer et suivre le budget du centre. o Assurer la recherche de financements (subventions publiques, partenariats). o Superviser les obligations réglementaires et administratives. Pilotage de projets : o Développer et mettre en œuvre le projet social du centre[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Beauvoisin, 30, Gard, Occitanie

RESPONSABILITES CONFIEES Placé(e) sous l'autorité de la Direction de l'Association, en lien avec la coordinatrice départementale, il-elle aura en responsabilité le centre de loisirs éducatif durant les temps périscolaires et extrascolaires. (Maternelle - Elémentaire -Ados) Il (elle) aura notamment en charge : - La définition des programmes d'animation du centre de loisirs éducatifs périscolaire et extrascolaire dans le cadre des orientations de la collectivité territoriale (CTG/PEDT) et du projet associatif et éducatif de l'Association Départementale des Francas du Gard, - L'établissement des projets d'animation (projets organisationnels, projets pédagogiques), - L'organisation des moyens permettant la réalisation des opérations définies en direction des enfants, - La gestion, l'animation et le suivi de l'équipe d'animation chargée de la réalisation des actions (animateurs professionnels, associations, bénévoles, animateurs volontaires et occasionnels.), - En lien avec ses supérieurs hiérarchiques et dans les limites du cadre financier qui lui est donné, la contribution à l'établissement des budgets de fonctionnement du secteur et le suivi de leur exécution, - Le suivi[...]

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi

Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le DAC met en œuvre les missions suivantes, définies à l'article D.6327-1 du Code de la Santé Publique et par le décret du 18 mars 2021 relatif aux dispositifs d'appui à la coordination et aux dispositifs spécifiques régionaux. La note d'information N° DGOS/PF3/2023/128 du 1er août 2023 relative à l'actualité des dispositifs d'appui à la coordination précise le cadre national d'orientation des DAC Missions : Prendre en charge les situations individuelles complexes : - Procéder à l'évaluation multidimensionnelle de la situation (sociale, médico-sociale et sanitaire) à domicile, analyser les besoins de la personne en tenant compte de son projet, de son entourage. - Saisir les données sur le logiciel de partage d'informations - Organiser et animer la concertation des professionnels concernés par la situation afin de partager les données d'évaluation et de mettre en cohérence l'ensemble des interventions - Organiser réunions interdisciplinaires - Elaborer le PPCS en tenant compte des évaluations et des interventions déjà en place, assurer sa mise en œuvre et /ou le suivi du PPCS en procédant aux éventuels ajustements adaptés aux évolutions de la situation - Organiser le soutien[...]

Ingénieur / Ingénieure bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Coutances, 50, Manche, Normandie

QUI SOMMES-NOUS ? Le coutançais est un territoire partagé entre terre et mer, qui dévoile au gré des promenades et des visites son patrimoine historique, au sein de paysages préservés. Idéalement situé entre Rennes, Cherbourg et Caen, Coutances et ses alentours vous offrent un cadre de vie familial. Au cœur du département de la Manche, la destination Coutances Mer et Bocage constitue un concentré de découvertes et d'expériences. Ici, « l'essentiel est grandeur nature » et le temps s'écoule au rythme des marées. A proximité du Mont-Saint-Michel, de la Cité de la mer et des plages du Débarquement, Coutances Mer et Bocage, c'est aussi une vie économique et culturelle épanouie, agrémentée de divers événements tout au long de l'année, notamment le festival Jazz sous les Pommiers (85 000 spectateurs). Notre territoire s'enorgueillit d'un centre-ville riche en patrimoine, ponctué de nombreux commerces de proximité, et d'un tissu d'entreprises aux domaines d'activités variés. La Direction des services techniques assure, entre autres, la gestion du patrimoine immobilier de la ville de Coutances et de la communauté de communes Coutances mer et bocage, lequel est composé de 280[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Mées, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre de nos activités dans les Alpes de Haute-Provence (04), nous recherchons un Conseiller Éco-mobilité Inclusive (F/H) pour notre plateforme des Mées, dans le cadre d'un remplacement. Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi[...]

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi

Portes-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous contribuez au développement d'une dynamique associative participative et au développement des ressources en concevant et en mettant en oeuvre des actions de proximité Vos missions principales : - Animation du réseau local - Accueil - Gestion de projets - Partenariats et soutien aux élus - Travail en équipe et participation à la vie associative Vos principales qualités : - Leadership - Aisance relationnelle - Rendre compteOffre de poste Chargée de Développement des Actions Associatives (H/F) CDD de 11 mois - 0.80 ETP ( 4 journées de 7 heures / semaine ) Basé à PORTES-LES-VALENCE (26800) Salaire : SMIC ( reprise de 50% de l'ancienneté ). APF France handicap ( anciennement Association des Paralysés de France ), créée en 1933, reconnue d'utilité publique est un mouvement national de défense et de représentation des personnes avec un handicap moteur et de leur famille. NOS MISSIONS - Œuvrer pour favoriser l'égalité des chances et la démarche citoyenne des personnes en situation de handicap. - Accueillir, écouter, soutenir, informer et sensibiliser. - Défendre les droits, représenter et revendiquer. - Soutenir et accompagner individuellement vers plus d'autonomie[...]

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Sorigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Touraine Vallée de l'Indre a adopté sa stratégie de développement économique pour la période 2024-2030.Pour mettre en œuvre cette stratégie, le service Développement économique souhaite renforcer son équipe de chargées de développement actuellement composée de 2 personnes. Le ou la chargé(e) de mission Développement économique recherchée sera chargée des thématiques de l'immobilier d'entreprise, de l'animation d'entreprises et de la coordination des actions de « communication » émanant du service. MISSIONS : Maitrise et suivi de l'offre foncière et immobilière à potentiel économique du territoire et suivi du parc immobilier à vocation économique de la collectivité - Créer et suivre une bourse des locaux et du foncier du territoire (parc public et parc privé)- conjoint au service Développement économique et au service Tourisme - Être en veille sur l'immobilier communal et privé - Veiller à la diffusion des offres sur les sites des partenaires (Dev'Up, CCI.) - Contribuer au travail d'analyse des potentialités foncières des zones d'activités de la collectivité - Gérer les locataires des bâtiments économiques communautaires (état des lieux, lien avec le service technique[...]

Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Emploi Administrations - Institutions

Beaucaire, 30, Gard, Occitanie

Placé(e) sous l'autorité de la cheffe de projet Petites Villes de Demain le/la chargé(e) de missions Vélo sera responsable du pilotage et de la mise en œuvre du Plan Vélo de la CCBTA. Il/elle jouera un rôle central dans le développement de la pratique et de la culture du vélo sur le territoire, en coordonnant diverses actions de développement de services et d'infrastructures cyclables, de sensibilisation et de communication, et d'animation de la dynamique partenariale. Il/Elle entretient des liens étroits avec l'ensemble des services de la CCBTA, les partenaires locaux et nationaux, qu'ils soient publics, associatifs ou privés. Missions principales : Créer des nouvelles liaisons cyclables - En collaboration avec les services techniques, participer à la préparation et au pilotage des études de faisabilité pour de nouvelles liaisons cyclables portées par la CCBTA - Assurer la coordination des partenaires Renforcer les services vélos - Planifier et coordonner les actions de renforcement des services vélos (stationnement, signalétiques, stations de réparation ou de gonflage). - Aider la création d'une maison du Vélo destiné à accueillir les touristes à vélos, dans le cadre[...]

Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous avez envie de développer des projets pour garantir une qualité d'accueil et de sécurité des enfants tout en fédérant les équipes autour de projets communs, alors rejoignez Sèvremoine qui s'engage en faveur de l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés ? SÈVREMOINE RECRUTE au sein du pôle des Services à la Population - Service Enfance Jeunesse un COORDINATEUR ou Une COORDINATRICE des RESPONSABLES DE SITE Filière administrative - Cadre d'emplois de Rédacteur territorial - catégorie B - Titulaire ou à défaut contractuel - temps complet Sous la responsabilité du Directeur du service Enfance jeunesse, vous assurez le management des 8 responsables de site, chargés de l'organisation de la restauration scolaire, des ATSEM, de la périscolaire, du personnel d'entretien des restaurants et des écoles (environ 150 agents). A ce titre, vous êtes l'interlocuteur privilégié des élus pour organiser et mettre en oeuvre des projets favorisant l'harmonisation entre les sites et le développement du partenariat avec les acteurs du territoire. Vos missions principales : Manager les Responsables de sites : o Accompagner au quotidien les responsables de site dans la réalisation[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Montet, 31, Allier, Occitanie

Le Centre Social 1, 2, 3 Bocage est une structure associative implantée depuis 15 ans au sein du Bocage Bourbonnais, sur l'ancien canton du Montet, avec des missions d'animation du territoire et de développement de services à la population (accueil de loisirs ados et portage de repas à domicile). Elle a pour objectif de promouvoir, développer, initier, créer, accompagner et gérer, en faveur de l'ensemble de la population du canton de Le Montet et des communes limitrophes, des activités et services d'ordre éducatif, familial, sanitaire, social, culturel et sportif, des initiatives portées par les habitants. L'association est apolitique, non confessionnelle et ouverte à tous, elle garantit la liberté de conscience et le respect du principe de non-discrimination. Elle vient de renouveler son agrément « Centre Social » auprès de la CAF pour la période 2024 -2027. En lien avec les besoins du territoire et les partenaires présents, le Centre Social développe un projet social et un projet famille. Elle appuie son projet sur une équipe d'administrateurs bénévoles et de salariés. Notre association est affiliée à la Fédération des Centres Sociaux. Le/La référent.e famille est[...]

Conseiller commercial/Conseillère commerciale en assurances

Emploi Assurances

Reims, 51, Marne, Grand Est

Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance. Notre Groupe écrit l'aventure du mutualisme depuis plus de 120 ans et accompagne des hommes et femmes engagés pour leur territoire. Premier assureur du monde agricole, Groupama est aux côtés de tous les agriculteurs depuis plus de 120 ans. Alors oui, nous l'affirmons haut et fort : Agriculteurs, vous êtes indispensables au monde. Céréalier, éleveur, viticulteur, maraîcher, arboriculteur, Groupama Nord-Est accompagne les exploitants agricoles dans toutes les étapes de leur activité avec des assurances agricoles adaptées afin d'envisager sereinement leur avenir. Groupama NORD EST c'est 1200 collaborateurs engagés au service de nos 284 000 sociétaires et présents sur 6 départements (Nord -Pas-de-Calais -Aisne -Marne -Ardennes -Aube). Vous vous demandez comment s'organise votre quotidien ? - Vous développez, suivez et saturez votre portefeuille de clients-sociétaires en générant 12 RDV par semaine. - Dans un esprit de conquête, vous vous démarquez par une démarche de prospection créative et multicanale pour nouer de vraies relations : recommandation, réseaux sociaux, événements et salons[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Évreux, 27, Eure, Normandie

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Normandie, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour renforcer l'ensemble des actions menées sur la région, basé à Evreux (27). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics (personnes en insertion et seniors) - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé, - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers), - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires, - Vous permettez ainsi[...]

Commercial/Commerciale auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

A PROPOS D'IRISOLARIS GROUPE Fondé il y a 15 ans, IRISOLARIS est un acteur français indépendant résolument engagé dans la transition énergétique. Fort de sa proximité avec les territoires grâce au maillage de nos nombreuses agences régionales, IRISOLARIS Groupe intègre l'ensemble de la chaîne de valeurs et s'appuie sur la synergie de ses trois activités majeures: CONSTRUCTION, ENERGY et EQUIPEMENT. En pleine évolution avec une forte croissance de ses équipes et ses filiales, le groupe recrute plus de 150 personnes chaque année et double son chiffre d'affaires d'exercice en exercice. Sa mission : Proposer aux agriculteurs, ainsi qu'aux entreprises industrielles et tertiaires, des solutions pour accélérer la décarbonation. Avec IRISOLARIS Groupe, la transition vers un avenir plus durable est à portée de main. FILIALE IRISOLARIS ENERGY IRISOLARIS ENERGY propose une expertise électrique et énergétique, déployée sur les territoires au service des agriculteurs, industriels et collectivités locales. Nos forces résident dans notre capacité à proposer des solutions photovoltaïques clés en main (ingénierie, conception, construction, maintenance et exploitation) et ce sur l'ensemble[...]

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Reims, 51, Marne, Grand Est

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est représente les entreprises artisanales de son territoire. Elle accompagne l'artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle, de la création de l'entreprise à sa transmission, en passant par un appui dans la gestion de l'activité ou la défense des intérêts des artisans. La CMAR GE (Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est) implantée à Metz recherche pour son établissement de la Marne : 1 Chargé de développement économique (H/F) Titulaire avec stage probatoire 12 mois Poste basé à Reims (51) Principales missions : Sous la responsabilité du responsable du service Relations Clients de l'établissement de la Marne, vous serez chargé(e) de : - Informer, conseiller, accompagner et réaliser des diagnostics économiques auprès des chefs d'entreprise et des porteurs de projets ; - Instruire des dossiers permettant aux chefs d'entreprises de bénéficier de dispositifs d'aides ; - Concevoir, animer des sessions de formation, des réunions de sensibilisation et d'expertise à l'entrepreneuriat ; - Prospecter les entreprises artisanales ; - Participer aux actions économiques, groupes de travail, événements territoriaux[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Boulay-Moselle, 57, Moselle, Grand Est

Association d'Education Populaire, l'UDMJC 57 a pour but d'animer le réseau des MJC de Moselle et d'accompagner les projets de développement sur leur territoire. Le/la salarié (e) interviendra sur un territoire rural composé des communes autour de Boulay et Bouzonville (véhicule de service). Public visé : 12 à 25 ans avec une priorité pour les 12/17 ans Sous l'autorité de la Directrice, le/la salarié (e) aura en charge les missions suivantes : Encourager et faciliter l'émergence des projets et la prise d'initiative chez les jeunes : - Animer des espaces de rencontres et d'échanges : dans l'espace public, dans les établissements scolaires, dans le cadre d'actions menées par des acteurs locaux - Exploiter les outils d'éducation à la citoyenneté et de débats à disposition - Accompagner les jeunes aux différentes étapes de leurs projets - Valoriser les initiatives Développer le partenariat avec les acteurs du territoire - Faire connaitre le projet de l'UDMJC aux acteurs concernés par la jeunesse - Susciter et soutenir la mise en œuvre d'actions communes, en prenant en compte les initiatives existantes - Mobiliser les moyens de communication existants pour développer une[...]

Chef de projet contrat de ville

Emploi Administrations - Institutions

Mauriac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Mauriac et la Communauté de Communes du Pays de Mauriac sont lauréates du programme national Petites Villes de Demain dont les actions sont en cours de réalisation. Le chef de projet travaille donc pour ces deux structures mais il est employé par la Commune de Mauriac. Les actions du programme pouvant être de compétence communale ou intercommunale, il est donc sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle du DGS de la commune de Mauriac et sous l'autorité fonctionnelle du directeur de la CC du Pays de Mauriac, lors des interventions pour le compte de l'intercommunalité. Missions ou activités Participer à l'actualisation du projet de territoire et définir sa programmation : - Recenser les documents stratégiques territoriaux, les études et les projets en cours pour analyser les dynamiques territoriales et opérationnelles et en dégager des enjeux ; - En lien étroit avec le Maire de Mauriac et le Président du Pays de Mauriac pour stabiliser les intentions politiques et partenariales en faisant valider le projet global de revitalisation, en cohérence avec les documents stratégiques territoriaux ; - Définir les besoins d'ingénierie (études, expertises, .) nécessaires[...]

Chargé / Chargée d'études économiques en agriculture

Emploi Administrations - Institutions

Eurre, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la direction du développement économique, le service agriculture, alimentation et irrigation est en charge de conduire la politique de la Communauté de communes en matière de développement agricole. LE POSTE Au sein d'une équipe de 6 personnes, dont la responsable du service, 4 chargées de mission et 1 assistante administrative, vous devrez : 1/ Construire une stratégie et mettre en œuvre un plan d'action Installation/transmission/préservation du foncier agricole (0.45 ETP) : Assurer la continuité des actions en cours : accompagnement de la ferme intercommunale, mobilisation du fonds d'intervention foncier, référent SAFER de l'intercommunalité, accompagnement des porteurs de projets agricoles individuels et collectifs, bilan et perspectives de l'étude reconquête friches agricoles. Construire un réseau de structures et de référents élus communaux pour une veille foncière et un repérage des agriculteurs en difficulté, des fermes en phase de transmission, des projets d'installation. Mettre en place une gouvernance technique et politique : repérage des partenaires et des expertises à mobiliser. Etre l'interlocuteur technique du volet agricole dans les projets[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Filiale du groupe international PNE Group, aménageur pionnier de projets énergétiques clés en main, WKN France, présente sur le territoire national depuis 2003, développe, finance, réalise et exploite des parcs ENR. Forte des 30 années d'expérience du groupe et de son expertise sur tout le cycle d'un projet ENR, WKN France s'appuie sur une approche ancrée dans les territoires, portée par une équipe pluridisciplinaire, et sur un réseau de partenaires reconnus. Résolument tournée vers l'avenir, avec un nombre important de projets en cours de développement, d'instruction et de construction, une assise historique dans l'éolien terrestre et une diversification progressive de ses activités, notamment vers le photovoltaïque au sol, WKN France recherche un.e Chargé.e de Développement Local Eolien. Ce poste, basé au siège à Nantes (44) est rattaché au Responsable développement éolien Grand Ouest. LA MISSION Disposant de connaissances en aménagement du territoire et en cartographie (QGis), vous aurez la charge d'identifier de nouveaux sites favorables aux EnR, réaliser les vérifications et analyses dans l'objectif de confirmer des opportunités et d'accompagner le développement de[...]

Formateur coordinateur/Formatrice coordinatrice de formation

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

**ESRP/ESPO recrute pour son antenne de Foix** **Référent de Parcours / Coordinateur de Dispositif - H/F - CDI - Temps plein** **Ce poste est pour vous si vous :** - Êtes engagé, audacieux et agile, - Avez le sens de la communication, - Aimez transmettre. Votre activité sera la suivante : Accompagnement COLLECTIF (80% du temps) Accompagnement INDIVIDUEL (20% du temps) + Coordination d'équipe et animation d'ateliers pour les partenaires. **Missions :** Au sein de l'antenne de Foix, pilotée par l'ESRP/ESPO de Muret et sous l'autorité de la chef de service, le référent de parcours et coordinateur de dispositif a pour mission de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes bénéficiaires grâce à un soutien multidimensionnel. En tant que référent, vous : - Accompagnez les personnes dans leur parcours de formation Hors les Murs, en compensant, coordonnant et mobilisant des ressources nécessaires à la réalisation du Projet Personnalisé d'Accompagnement. - Adaptez l'environnement de travail en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et l'organisme de formation. - Recensez les ressources du territoire : formations, médicales, paramédicales, sociales,[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Sète, 34, Hérault, Occitanie

L'éducateur spécialisé s'inscrit dans la dynamique de l'Espace Ressources 12-25 ans du centre social du CCAS. Il exerce des fonctions visant à aider les jeunes connaissant des difficultés sociales, à restaurer leur autonomie et à faciliter leur insertion. Dans le respect des personnes, il recherche les causes qui compromettent leur équilibre psychologique, économique ou social. Il conçoit et participe à la mise en œuvre de projets socio-éducatifs de la collectivité dont il relève. Sous la responsabilité du Directeur du Pôle animation de la vie sociale et locale (DPAVSL), il participe à la fois à la mise en œuvre et au suivi de parcours individualisé (dans le cadre de la permanence spécifique au sein de l'Espace Ressources 12-25 ans sur les deux territoires en QPV , etc). Il s'assure dans le cadre d'une dynamique collective de la mise en place d'actions de sensibilisation des jeunes aux risques liés, selon les circonstances aux conduites addictives ou aux comportements, notamment ceux liés à la sexualité et apporter une réponse adaptée, etc... Il participe à la conception d'outils de suivi, la réalisation de bilans d'activités.... - Poste permanent à temps complet (37h hebdomadaires)[...]

Responsable des ventes

Emploi

Domont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

L'Entreprise à But d'Emplois (EBE) BAM EMPLOIS SERVICES est portée par le projet Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée qui permet aux personnes éloignées de l'emploi de retrouver une activité pérenne en participant au développement durable du territoire. BAM ES a 2 activités principales : La Ressourcerie organise la revente des objets collectés dans 3 boutiques La Conciergerie propose des prestations de services aux acteurs du territoire Le/la responsable vente de la ressourcerie est chargé.e de la gestion des ventes avec l'aide des personnes qu'il/elle encadre. MISSIONS : - Développer et mettre en œuvre des stratégies de vente pour atteindre les objectifs. - Établir une politique de prix compétitive et attrayante - Optimiser l'aménagement des espaces de vente pour maximiser l'attractivité des produits - Assurer une rotation efficace des stocks pour éviter les surstocks - Participer aux campagnes de communication afin d'attirer et de fidéliser les clients. - Former, encadrer l'équipe de vente - Être force de proposition sur l'évolution de la ressourcerie sur le court et long terme. - Collaborer avec notre Assistante Socio Professionnelle pour un accompagnement[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Goussainville, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Pôle Hébergement Diffus regroupe plusieurs dispositifs d'hébergements en diffus répartis sur l'ensemble du territoire valdoisien. Implanté sur une large partie du territoire et fort de sa capacité d'accueil, ses équipes s'appuient sur une démarche d'intervention et d'accompagnement social global des publics et d'un vivier de partenaires dense et pluriel. Il a pour missions la mise à l'abri d'urgence, l'accueil et l'accompagnement des personnes isolées et des familles en situation de détresse sociale. Dans le cadre du Dispositif national d'accueil des demandeurs d'asile, ESPERER 95 est gestionnaire de 262 places d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) au sein d'hébergements diffus sur l'ensemble du territoire du Val d'Oise et d'un hôtel de 100 places situé à Villiers-Le-Bel. MISSIONS PRINCIPALES Assurer un accompagnement socio-éducatif, administratif et juridique individualisé et personnalisé des personnes accueillies : accompagnement dans les démarches liées à la demande d'asile (Préfecture/OFII/OFPRA/CNDA), accompagnement dans les démarches d'accès au droit commun et d'insertion accessibles en fonction de la situation de la personne Faciliter l'accès[...]

Responsable planning et gestion de production

Emploi Social - Services à la personne

Apt, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein du Service d'Aide et d'Accompagnement au Domicile, vous avez le souhait d'être acteur de terrain, vous avez le sens du relationnel, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) ? Alors rejoignez nous ! Vos principales missions sont : - Manage une équipe d'intervention - Accompagne, accueille, conseille et répond aux besoins des adhérents - Planifie les interventions dans le respect des procédures - Contrôle et analyse les indicateurs de son service et met en place des actions adaptées - Contrôle l'effectivité de l'activité de son association et les éléments RH pour la réalisation de la paie - Développe l'activité de son association et propose l'offre de service ADMR sur son territoire - Participe aux évènements de son territoire en matière de développement ou de qualité de vie au travail. - Participe à la représentation de l'établissement sur le territoire Localisation : Coustellet et ses alentours. Processus de recrutement : 1ère étape : Entretien téléphonique 2ème étape : Entretien physique 3ème étape : Retour sur votre entretien et explication de la décision Vous êtes organise(é), vous faites preuve de rigueur, discrétion avec un sens de l'écoute[...]

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Jacques-de-la-Lande, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France et bientôt également sur les territoires de Nouvelle Aquitaine et Auvergne - Rhône Alpes. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 280 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Nous renforçons nos équipes et recrutons un.e Responsable Pôle Relation Entreprise qui sera basé.e à Rennes[...]

Chef de projet contrat de ville

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION DU DISPOSITIF CITÉSLAB - RÉVÉLATEUR DE TALENTS CitésLab - Révélateur de talents est un dispositif public consistant en une offre d'émergence de proximité principalement au service des habitants des QPV, qu'ils soient porteurs de projets, créateurs ou entrepreneurs. Il vise à faciliter l'identification des talents dans les quartiers de la Politique de la Ville afin de les assister dans la préparation et la sécurisation de leur projet entrepreneurial ou favoriser une orientation positive vers les ressources locales disponibles. Dans sa mission de proximité, le CitésLab - Révélateurs de Talents est un acteur clef du maillage et de l'animation des écosystèmes locaux de l'entrepreneuriat et de la Politique de la ville. Son action est prioritairement localisée au sein des QPV cibles de son territoire. En tant que membre de la communauté CitésLab, il/elle participe aux séquences, à rayonnement régional et national, d'animation, de formation et de valori Sous la direction de son responsable hiérarchique et en concertation étroite avec les partenaires du dispositif le/la chef(fe) de projet CitésLab représente le premier maillon de détection et d'orientation des porteurs[...]

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Mission Locale de Strasbourg Eurométropole recrute un(e) Responsable de secteur pour coordonner et piloter les actions d'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans sur le territoire. Rattaché(e) à la Directrice et intégré(e) au Comité de Direction composé de 9 membres, vous participerez activement à l'élaboration de la stratégie de l'association. Vous encadrerez une équipe d'environ 15 à 20 collaborateurs et veillerez à la mise en œuvre des actions et projets visant à atteindre les objectifs fixés par la Mission Locale. Vos missions principales seront les suivantes : Coordination et encadrement d'équipe Manager et animer une équipe de conseillers en insertion professionnelle. Organiser des réunions d'équipe régulières et assurer un suivi des actions et objectifs. Apporter un appui technique et un soutien aux conseillers pour optimiser l'accompagnement des jeunes. Pilotage des actions d'insertion Coordonner les parcours d'insertion des jeunes, en garantissant une prise en charge individualisée et adaptée. Concevoir, mettre en œuvre et suivre des projets spécifiques répondant aux enjeux locaux. Organiser des ateliers collectifs de recherche d'emploi,[...]

Conducteur / Conductrice transport scolaire

Emploi Transport

Vitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions[...]

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Transitions Pro Guadeloupe recrute son Chargé (e) de mission « Informations, Expertises et Développement ». MISSIONS - Assurer l'information des publics et partenaires sur les dispositifs mis en œuvre ou suivis par Transitions Pro Guadeloupe pour la Guadeloupe, ses dépendances et les îles du Nord. - Contribuer à l'instruction des dossiers soumis à Transitions Pro Guadeloupe. - Assurer le suivi et/ou le déploiement des dispositifs mis en œuvre ou suivis par Transitions Pro Guadeloupe. - Assurer le contrôle de la qualité des formations financées. - Contribuer à l'animation et au développement des partenariats. ACTIVITES Information des publics sur les dispositifs mis en œuvre ou suivis par Transitions Pro - Assure la promotion des dispositifs mis en œuvre ou suivis par Transitions Pro Guadeloupe auprès des salariés, employeurs, prestataires et partenaires : Projet de Transition Professionnelle, Démissionnaires, VAE, CléA, Transitions Collectives (Transco), etc. - Information des salariés : o Réponds aux demandes d'information reçues (email, plateforme, tél, courrier). o Anime les réunions d'informations collectives et les permanences extérieures à la structure à[...]

Assistant/Assistante de gestion administrative du personnel

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

Assistant(e) du Chargé(e) de Médiation, Partenariats et Relations Internationales Localisation : Rémire-Montjoly, avec des déplacements occasionnels en Guyane Contrat : CDI Rémunération : 2 300 € brut mensuel Niveau d'études requis : Bac +2 minimum Permis : Permis B obligatoire Présentation de DAAC Guyane DAAC Guyane une association spécialisée dans la médiation communautaire sociale et en santé, l'accès aux droits et la promotion de la santé en Guyane. Elle œuvre activement pour l'information, la sensibilisation et l'éducation sur des enjeux sociaux et environnementaux. Son siège est situé à Rémire-Montjoly, avec trois antennes locales stratégiquement implantées sur le territoire guyanais : à Matoury, Saint-Georges-de-l'Oyapock et Camopi. Ces établissements permettent une présence directe au plus près des populations, facilitant l'accès aux services et renforçant le lien social sur l'ensemble du territoire. Finalité du Poste L'assistant(e) du Chargé(e) de Médiation, Partenariats et Relations Internationales soutient son/sa supérieur(e) dans la mise en œuvre et le suivi des projets de médiation sociale, de partenariats et de relations territoriales et Internationales.[...]

Conducteur / Conductrice transport scolaire

Emploi Transport

Vitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Tourcoing, 59, Nord, Hauts-de-France

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Hauts-de-France, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme du Nord (59). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Hauts-de-France, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme de la Somme (80). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/ le maintien dans l'emploi[...]

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

-, 50, Manche, Normandie

Date de prise de fonction : dès que possible jusqu'au 31/12/24 Profil : Diplôme requis : diplôme d'État d'assistant de service social. ________________________________________ Missions/Activités Missions : Au sein du territoire de solidarité et d'une équipe pluridisciplinaire encadrée par un adjoint au responsable de territoire, l'assistant de service social polyvalent de secteur est chargé d'un travail socio-éducatif auprès des personnes, familles ou groupes d'individus, en vue de la restauration ou de l'acquisition de leur autonomie. Il contribue à l'amélioration générale des conditions de vie des demandeurs et agit dans de multiples domaines relatifs à la vie quotidienne, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique. L'assistant de service social polyvalent intervient à ce titre dans une démarche préventive en lien avec la définition d'un projet global construit. Vous travaillez sur un secteur défini en fonction des réalités socio-économiques et/ou administratives pour l'ensemble des populations. Activités principales : Mission 1 : contribuer à aider les personnes accueillies en territoire de solidarité Activité 1 : informer et orienter les usagers Activité[...]

Chasse aux trésors, une aventure en famille !

Saint-Andelain 58150

Du 01/07/2024 au 30/11/2024

Vous êtes une famille d'aventuriers à la recherche d'une activité à faire tous ensemble ? Testez nos chasses aux trésors et percez le mystère des communes de notre territoire ! Pour devenir chasseurs de trésors, rendez-vous dans nos points d'informations touristique à Cosne-Cours-sur-Loire ou à Pouilly-sur-Loire, nous nous ferons un plaisir de vous distribuer les livrets de nos différentes chasses ! Une fois bien équipé, rendez-vous au point de départ de la chasse, à Saint-Andelain, vous n'aurez plus qu'à suivre les indications qui vous guideront le long d’un circuit dans le village. Cherchez les réponses aux énigmes pour vous diriger et parvenir au trésor ! Les chasses aux trésors que nous vous proposons se font à pied et de manière autonome. Vous avez répondu à toutes les questions et vous avez réussi ? Rapportez les livrets dans nos points d'informations touristiques et repartez avec une carte d'enquêteur ! Et pour les fans absolus, au bout de 3 chasses aux trésors réussies, une récompense vous attendra ! Si vous ne pouvez pas nous rapporter les livrets, vous pouvez les laisser dans la boîte à livres, placée au pied du belvédère de Saint-Andelain.

Chasse aux trésors, une aventure en famille !

Pour enfants

Saint-Andelain 58150

Du 01/07/2024 au 30/11/2024

Bienvenue à la Ferme - Programme Automne

Atelier, Exposition, Visite guidée, Nature - Environnement

CAMPIGNEULLES-LES-PETITES, 62170

Du 21/09/2024 au 30/11/2024

Bienvenue à Ferme - Programme Automne Du 21 septembre au 30 novembre Territoire des Hauts-de-France ------------------------------------ L'Automne à la ferme, en Hauts-deFrance, un programme concocté par les fermes « Bienvenue à la ferme ».pour vous créer des souvenirs, vous êtes les bienvenus dans les fermes. Du 21 septembre au 30 novembre 2024, les fermes du réseau Bienvenue à la ferme proposent un panel d’activités en cohérence avec ces attentes. Un programme riche et alléchant avec 22 fermes ouvrant leurs portes : -Découverte de l’apiculture -Journées portes ouvertes à la ferme -Visites d’élevage laitier, d’élevage d’escargots, de culture du safran, d’élevage de chèvres, de cidrerie… -Ateliers d’Halloween -Fête de la citrouille, fête de la courge, fête de la pomme -Balade en ferme, découverte du pressage de pommes -Animations, escape game à la ferme -Buffets gourmands, dégustations de produits fermiers … Pour partager de bons moments en famille ou entre amis. Téléchargez le programme des Hauts de France ! Crédit : Bienvenue à la Ferme

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Puériculteur / Puéricultrice

Responsable de projet de développement local

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Chef de service socioéducatif

Responsable d'association à caractère social

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Ingénieur / Ingénieure bâtiment

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Animateur / Animatrice de développement territorial

Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Animateur / Animatrice d'enfants

Conseiller commercial/Conseillère commerciale en assurances

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Commercial/Commerciale auprès d'une clientèle d'entreprises

Chargé / Chargée de développement économique

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Chef de projet contrat de ville

Chargé / Chargée d'études économiques en agriculture

Chargé / Chargée de mission développement local

Formateur coordinateur/Formatrice coordinatrice de formation

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Responsable des ventes

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Responsable planning et gestion de production

Chargé / Chargée de relations entreprises

Chef de projet contrat de ville

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Conducteur / Conductrice transport scolaire

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Assistant/Assistante de gestion administrative du personnel

Conducteur / Conductrice transport scolaire

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Chasse aux trésors, une aventure en famille !

Chasse aux trésors, une aventure en famille !

Bienvenue à la Ferme - Programme Automne

Ressources supplémentaires